株式会社　ドラッグストアモリ – 医療・福祉の求人（下松市）

※２０２５年６月より手当金額を増額しました。
※既卒・第二新卒積極採用
※基本給は経歴・学歴・職歴を考慮し支給額を決定いたします。
※休憩時間：勤務時間に合わせて４５分～９０分。
※転勤エリアは、原則として自宅から通勤可能なエリア内での勤務

（車で１時間以内）。※変更範囲：変更なし
※エリアを限定せずに勤務する（グローバル職）への変更も可能で

す。
※土曜・日曜・祝日や夜の時間も面接可能です。ご相談ください。
※まずは人材採用部宛にお電話ください。

面接希望日と連絡先（携帯番号もしくは固定電話番号）をお伺い

いたします。
※面接日程については調整後、１週間以内にお電話、又はＳＭＳ（
ショートメッセージ）でご通知いたします。
※応募書類は面接日程決定の連絡後にご提出ください。

（提出方法：原則Ｅメール、その環境がない場合は郵送でも可）
※Ｅメールアドレスをお持ちの方は履歴書に記載をお願いします。
※面接日程は電話又はＳＭＳ（ショートメッセージ）で、選考結果
は電話、ＥメールもしくはＳＭＳでご通知いたしますので、ご確
認ください。

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＊応募にはハローワークが発行する紹介状が必要です

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この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を転載しております。
この求人に応募される場合は、以下に記載されている求人番号をお控えの上、最寄のハローワークへお問い合わせください。
※以下に記載の受理安定所名以外のハローワークでもお手続き可能です。

求人番号: 40150-07124051
受理安定所名: 朝倉公共職業安定所

詳細情報

事業所番号: 4015-101179-5
受付年月日: 2025/12/03
求人有効年月日: 2026/02/28
求人区分: （フルタイム）
トライアル雇用併用の希望:
オンライン自主応募の受付可否: オンライン自主応募不可
産業分類: 医薬品・化粧品小売業
正社員以外の名称:
正社員登用の有無:
正社員登用の実績（過去３年間）:
職種・派遣／請負: 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号:
雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし
雇用期間開始年月日:
雇用期間終了年月日:
雇用期間年数:
雇用期間月数:
雇用期間:
契約更新の可能性:
契約更新の条件:
就業場所が事業所所在地に同じ:
在宅勤務: 非該当
就業場所／郵便番号: 000-0000
就業場所／住所: 山口県下松市内の店舗
就業場所／最寄り駅:
就業場所／就業場所に関する特記事項: 配属店舗は自宅から通勤可能範囲（車で１時間以内）で決定します
就業場所／受動喫煙対策の有無: あり
就業場所／受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙
受動喫煙対策: あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項:
マイカー通勤可否: 可
駐車場の有無: 駐車場　あり
転勤の可能性の有無: あり　転勤範囲
転勤範囲: 求人に関する特記事項参照
学歴不問: 必須
学歴: 専修学校以上
学歴（履修科目）: 短大・専門卒以上
必要なＰＣスキル:
必要な免許・資格不問:
必要な免許資格その他:
いずれかの免許・資格を所持で可:
普通自動車免許: 普通自動車運転免許　　必須
普通自動車運転免許種別:
試用期間の有無: 試用期間あり
試用期間の期間: ３カ月
試用期間中の労働条件変更有無: 同条件
試用期間中の労働条件:
月平均労働日数: 20.8
基本給: 190,000円～220,000円
定額的に支払われる手当１: 栄養士手当　　8,000　円～8,000　円
定額的に支払われる手当２:
定額的に支払われる手当３:
定額的に支払われる手当４:
固定残業代: なし
固定残業代に関する特記事項:
その他の手当等付記事項: ２２時以降手当　　：　８，０００円　登録販売者手当　　：１７，０００円　グローバル手当　　：４５，０００円　セミグローバル手当：３０，０００円　エリア手当　　　　：２５，０００円
賃金形態: 月給
賃金形態等金額:
賃金形態その他:
通勤手当区分: 実費支給（上限あり）
通勤手当月額日額: 月額
通勤手当金額: 30000
通勤手当: 月額　30,000円
賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　15　日
その他締切日:
賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　25　日
その他支払日:
昇給有無: あり
昇給（前年度実績）の有無: （前年度実績　あり）
昇給金額／昇給率: 金額　1月あたり 2,000 円 ～ 22,000 円（前年度実績）
賞与回数: 2回
賞与金額／賞与月数: 賞与月数　計 3.6ヶ月分（前年度実績）
36協定における特別条項有無: あり
特別な事情・期間等: 欠員、突発的な業務指示対応、客数増加対応、新規出店対応
労働日数について相談可否:
週休二日制: その他
休日・週休２日制その他の場合: 月８日～９日を基本とするシフト制（土日祝日は交替で勤務）
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
その他の加入保険等:
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり（勤続　5年以上）
企業年金: 確定拠出年金
定年制: あり　（一律　60歳）
再雇用: あり　（上限　65歳まで）
勤務延長: あり　（上限　65歳まで）
入居可能住宅̲単身用あり:
入居可能住宅̲世帯用あり:
入居可能住宅に関する特記事項:
利用可能託児施設の有無: なし
利用可能託児施設に関する特記事項:
従業員数企業全体: 8,961人
従業員数就業場所: 20人
従業員数うち女性: 14人
従業員数うちパート: 17人
創業設立年: 1988
創業: 昭和63年
資本金: 3,000万円
労働組合有無: なし
会社の特長: 当社は１９８３年の創業以来、「お客様に来ていただきやすい店」「お客様が相談しやすい店」作りをモットーに、地域の皆様に愛されるドラッグストアを展開しています。
代表者役職: 代表取締役社長
代表者名: 森　竜馬
法人番号: 9290001044133
就業規則フルタイム: あり
就業規則パート: あり
職務給制度の有無: なし
復職制度の有無: あり
育児休業取得実績有無: あり
介護休業取得実績有無: あり
看護休暇取得実績有無: あり
外国人雇用実績の有無:
ＵＩＪターン歓迎: 非該当
採用人数: 5人
募集理由区分: 増員
その他募集理由: